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Cooper wird für hohen Anteil an weiblichen Vorstandsmitgliedern geehrt

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Die Cooper Tire & Rubber Company wurde vor Kurzem, von einer globalen Aufklärungs- und Interessenvertretungskampagne mit dem Namen „2020 Women on Boards“, als „Winning „W“ Company“ ausgezeichnet. Und  zwar dafür, vor dem Jahr 2020 mindestens 20 Prozent Frauen in der Konzernleitung zu haben. Der Anteil der weiblichen Vorstandsmitglieder bei Cooper beträgt nämlich 30 Prozent.

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Diversity Day: Pirelli beschäftigt Mitarbeiter aus 35 verschiedenen Ländern

Pirelli Diversity Day

Sport und Spaß für einen guten Zweck sowie das eigene Wohl standen im Mittelpunkt der Aktionen der Pirelli Deutschland GmbH anlässlich des 7. Deutschen Diversity Tages. Er fand bundesweit bereits am 28. Mai statt. „Doch mit Rücksicht auf unsere muslimischen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, deren Fastenmonat Ramadan am 4. Juni endete, haben wir unsere Aktionen auf den 6. Juni verlegt. So konnten alle die zahlreichen internationalen Gerichte genießen, mit denen ein Food-Truck für das leibliche Wohl sorgte“, erläutert Wolfgang Meier, Geschäftsführer Personal und Organisation Pirelli Deutschland.

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Diversity Tag: Pirelli engagiert sich für Toleranz am Arbeitsplatz

Pirelli Diversitiy

Die Pirelli Deutschland GmbH beteiligte sich am 4. Deutschen Diversity Tag. Im Mittelpunkt dieses bundesweiten Aktionstages unter dem Motto „Vielfalt Unternehmen!“ stand ein tolerantes, vorurteilsfreies Arbeitsumfeld, in dem sämtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter willkommen sind und respektvoll behandelt werden. Und das unabhängig von Kategorien wie Geschlecht, Alter, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung oder Behinderungen. Organisatorin […]

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